Downloads para se inspirar.

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Conteúdos interessantes para você e para a sua organização.
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10 nov 2022
5 ideias para impulsionar sua cultura de aprendizagem

Autodesenvolvimento: todos sabem que é importante e querem alcançá-lo, mas como G.I. Joe disse uma vez: “Saber é metade da batalha.” Bem, e se você tivesse um e-book maravilhoso que funciona como um guia para você saber por onde começar e oferece dicas sobre a melhor forma de incentivar seus funcionários a melhorar suas habilidades, enquanto se divertem? Nós preparamos este e-book para você, então faça o download e comece a atualizar os hábitos de aprendizado da sua organização hoje mesmo!

Blog 1 minuto
08 nov 2022
O panorama atual do desenvolvimento pessoal no trabalho.

A vida é uma grande jornada de aprendizado: começa desde o momento em que você nasce e continua por toda a sua existência. Nossas vidas estão em constante evolução, e a maneira como nós humanos lidamos e nos ajustamos às mudanças é extraordinário. Ao longo da última década, a força de trabalho global teve que evoluir continuamente devido a vários fatores; o cenário está se tornando mais competitivo, complexo e a revolução digital redefiniu nosso jeito de trabalhar. Essas mudanças não afetaram apenas a estrutura de muitas organizações, mas também resultaram em uma maior necessidade de desenvolvimento pessoal. Como você encara esses novos desafios? E quais são as (novas) necessidades de aprendizado do seu funcionário? Temos todas as respostas no nosso último relatório de pesquisa!

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12 set 2022
O cenário atual da Diversidade e Inclusão no Brasil

Vivemos em um mundo complexo e interconectado. A sociedade se beneficia de uma mistura de culturas e você pode ver isso em todos os lugares - na comida que comemos, na música que ouvimos e na tecnologia que usamos. Mas também se reflete na forma como organizamos nossos locais de trabalho. A força de trabalho de hoje é uma das mais diversificadas da história. Então, como seus funcionários vivenciam a diversidade e a inclusão no trabalho e o que eles esperam do empregador em termos de D&I? Essas e outras perguntas são respondidas em nosso último relatório de pesquisa!

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18 ago 2022
A Solução para todos os desafios de Treinamento & Desenvolvimento

<p>Estimular a felicidade e bem-estar no trabalho, bem como fomentar o treinamento e desenvolvimento dos colaboradores, pode ser desafiador. Como sua empresa pode estimular o desenvolvimento remoto, criar uma cultura de aprendizagem ou mensurar o retorno dos investimentos em treinamento e capacitação? Não se preocupe! Nós temos as respostas para todas estas perguntas. Faça o download de nosso material sobre soluções para T&amp;D e descubra como resolver os maiores desafios da sua organização.</p>

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15 ago 2022
O seu local de trabalho é diverso, inclusivo e favorável à equidade?

Dê uma olhada ao seu redor, o que você vê? Seu computador é americano, sua comida é mexicana e o carro que você dirige é japonês. Nossa sociedade se beneficia de uma mistura de culturas e as organizações estão percebendo que unir as pessoas leva a mais empatia, criatividade e inovação. Mas quão consciente é o seu negócio e o que vocês estão fazendo para se tornarem mais inclusivos? Além disso, o que você pode fazer em um nível individual? Descubra com nosso checklist!

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22 jul 2022
Relatório de pesquisa: O atual estado da Gestão de Talentos

Sem as pessoas certas, o futuro da sua organização pode estar em risco. É por isso que é tão importante garantir uma boa gestão de talento. Mas afinal, como é que você pode atrair, reter e desenvolver os talentos na sua organização? E qual é a importância do desenvolvimento pessoal nessa gestão? Respondemos isso e muito mais no nosso relatório de pesquisa.

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21 jun 2022
O estado atual da liderança remota no Brasil

Os seres humanos continuam nos surpreendendo. Nos últimos 2 anos nós vimos as pessoas dando o seu máximo para se adaptar a uma nova realidade. Ok, talvez a gente esteja sendo um pouco otimista demais, mas nós temos certeza que vimos muita flexibilidade, resiliência e adaptabilidade na forma em que trabalhamos à distância. Mas você já parou para pensar no efeito que o trabalho remoto e a gestão híbrida tem nas relações entre líderes e liderados? Ainda não? Sem problemas! Nós pesquisamos isso pra você.

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