los ingredientes del bienestar laboral

Un año más, el bienestar laboral vuelve a ser el centro de todas las miradas en el área de personas, con la salud mental bajo los focos. Se confirma lo que ya sabíamos: la gestión de la salud no es tendencia, sino la base de toda organización. Pero, ¿conoces todas las dimensiones del bienestar laboral? ¿Cómo puedes contribuir a garantizar cada una de ellas? En nuestra checklist te damos las claves.

¡Ponte morado de ideas para mejorar la calidad de vida de tus empleados!
ES Web Image Wellbeing Checklist 2021

Haz del bienestar laboral una prioridad

Según un estudio de Great Place to Work, el 47% de los directivos españoles consideran la salud de sus empleados como una pieza clave para el funcionamiento de su organización. Las razones están claras: desde el aumento de la productividad, la satisfacción laboral, el compromiso y la resiliencia, hasta la disminución del índice de absentismo, de rotación de personal y de bajas médicas. Y la lista de beneficios sigue y sigue.

En el pasado año, el 94% de las organizaciones incrementaron su inversión en programas de bienestar. Y seguro que, como parte de RR. HH., la salud de los empleados de tu organización ha pasado a lo más alto de tu lista de prioridades. Pero, recuerda no confundirla con un objetivo a corto – medio plazo. El bienestar es una carrera de fondo, sujeto a cambios y adaptaciones, en la que todos los miembros de la empresa tienen un papel que desempeñar... y algo que ganar.

7, tu número de la suerte

Son los días de la semana, los mares, las antiguas maravillas, las estrellas de la Osa Mayor y ahora también las dimensiones del bienestar. ¡Cómo no va a ser el 7 nuestro número de la suerte! Y no es casualidad que no haya ni una, ni dos, sino 7 dimensiones de bienestar laboral. Según el Dr. Bill Hettler, cofundador del National Wellness Institute de Estados Unidos, el bienestar abarca seis facetas: emocional, profesional, física, social, intelectual y espiritual. Nosotros hemos añadido una séptima dimensión: el entorno. ¿Qué le vamos a hacer? Nosotros también queremos aportar nuestro granito de arena.

Pero, dejemos de irnos por las ramas y pasemos a la acción. Descarga nuestra checklist del bienestar laboral y descubre una selección de sencillas prácticas para mejorar, desde hoy mismo, las siete dimensiones de la salud de tus empleados. Y recuerda que cada pequeño paso que des es un gran salto hacia nuestro objetivo final: la felicidad de tus empleados. Así que, ¡a por ello!

Image

Descarga la
checklist del bienestar

Es el momento de adoptar buenos hábitos. Descubre nuestra selección de sencillas prácticas para mejorar el bienestar laboral en tu organización.

Consíguela aquí

Más inspiración
en tu bandeja de entrada.

Apúntate a nuestra newsletter mensual y recibe las últimas novedades de GoodHabitz en tu email.