Integra GoodHabitz in oltre 50
LMS o LXP
GoodHabitz si integra con oltre 50 sistemi LMS e LXP tramite Remote SCORM 1.2, LTI 1.1 e LTI 1.3. Il tuo LMS non è nell'elenco? Nessun problema: è molto probabile che i nostri contenuti formativi possano essere integrati comunque. Contattaci per scoprire tutte le possibilità.
Trova il tuo LMS/LXP
Non trovi il tuo sistema di apprendimento nell'elenco? Probabilmente è comunque compatibile è può essere integrato tramite LTI o SCORM Remoto. Contattaci per esplorare tutte le opzioni.
Il processo di integrazione punto per punto
GoodHabitz si integra con il tuo LMS/LXP utilizzando standard di settore collaudati. Ecco come funziona il processo:
Scegli la tua modalità di integrazione
Usa Remote SCORM 1.2, LTI 1.1 o LTI 1.3 a seconda di ciò che supporta il tuo LMS. Ti aiuteremo a scegliere l'opzione più adatta per la tua piattaforma.
Seleziona e importa i contenuti
Dalla tua dashboard GoodHabitz, scegli i contenuti formativi che vuoi offrire. Esporta i link o i file e caricali nel tuo LMS come moduli o attività formative.
Personalizza la configurazione
Imposta le regole di completamento, le soglie e scegli se mostrare interamente i corsi, gli sprint formativi o gli assessment. Il nostro team di supporto e il nostro Help Center ti guideranno in ogni fase del processo.
Parti senza pensieri
Una volta caricati i contenuti, i tuoi collaboratori possono accedervi direttamente dal tuo LMS. Il nostro team di supporto tecnico e i nostri consulenti L&D (Coach) sono sempre a tua disposizione per darti supporto.
Gestione dei contenuti semplice e integrata

Configura il Single Sign-On tramite il tuo identity provider preferito
Semplifica l'accesso ai contenuti formativi di GoodHabitz con l'SSO, utilizzando un identity provider (IdP) compatibile con SAML 2.0. I collaboratori possono accedere con le stesse credenziali che già usano in azienda. Il nostro team ti guiderà nella configurazione per garantire un accesso fluido e sicuro.
In che modo GoodHabitz supporterà te e il tuo team?
La privacy della tua azienda è una nostra priorità

ISO 27001:2022
Sicurezza informatica

ISO 27701:2019
Gestione della privacy
Conforme al GDPR
Protezione e sicurezza
Server sicuri
Archiviazione dei dati
Vuoi toglierti qualche dubbio sulle integrazioni? Parliamone!
Il nostro team è a tua disposizione per esplorare la configurazione del tuo LMS, verificare la compatibilità o illustrarti le diverse opzioni di integrazione.

Domande?
Abbiamo le risposte
Sia LTI che Remote SCORM ti permettono di avviare i corsi GoodHabitz direttamente dal tuo LMS, mentre i contenuti restano ospitati sui nostri server. Tuttavia, si differenziano per flessibilità, automazione e compatibilità con gli standard più moderni.
LTI (1.1 o 1.3) è uno standard più moderno e sicuro. Permette un'integrazione profonda, che include funzionalità come il deeplinking, il single sign-on (SSO) e l'automazione opzionale basata su API per sincronizzare i contenuti e i progressi dei collaboratori.
Remote SCORM è un'opzione più semplice per gli LMS che non supportano LTI. Utilizza pacchetti SCORM 1.2 (piccoli file ZIP da caricare sul tuo LMS), ma i contenuti formativi restano ospitati sulla nostra piattaforma. A differenza di LTI, non supporta l'automazione o le API. I nuovi contenuti devono essere aggiunti manualmente e i progressi dei collaboratori vengono tracciati solo all'interno dell'LMS.
Certo. Offriamo due API per un'integrazione avanzata:
- Content API: Sincronizza automaticamente i metadati dei nuovi contenuti sul tuo LMS.
- Progress API: Permette alla tua organizzazione di accedere a tutti i dati grezzi sui progressi dei collaboratori, completamente crittografati per garantirne la sicurezza. Potrai così importare i dati nel tuo sistema LMS o HR.
Per utilizzarle, il tuo team dovrà configurare un API controller.
Pubblichiamo nuovi contenuti formativi ogni mese e aggiorniamo regolarmente i corsi esistenti per mantenerli sempre attuali e coinvolgenti. Se utilizzi LTI, gli aggiornamenti ai contenuti già presenti sul tuo LMS sono automatici e non dovrai ricaricare file o apportare modifiche manuali.
Nessun problema. Ti supportiamo nella migrazione a un nuovo LMS o a un nuovo metodo di integrazione. Che tu stia passando a un'altra piattaforma o da SCORM a LTI, il nostro team ti accompagnerà per garantire una transizione semplice, con il minimo impatto sulle attività e senza perdere alcun dato sui progressi.
I nostri contenuti formativi sono ideati e prodotti internamente da un vasto team di learning designer, psicologi, psicometristi e molto ancora. E localizzati in 20 lingue dai nostri esperti di ciascun Paese. Pertanto, al momento non è possibile produrre contenuti interamente personalizzati. Tuttavia, la varietà di formati e contenuti disponibili ti consente di scorporare, combinare e integrare in LMS i nostri materiali per creare un programma di apprendimento su misura per la tua azienda.
Certo! Consigliamo sempre di utilizzare un ambiente di test per verificare la compatibilità, analizzare l'esperienza utente e assicurarsi che tutto funzioni alla perfezione prima del lancio.
Al momento no. Attualmente supportiamo gli standard LTI 1.1, LTI 1.3 e Remote SCORM 1.2. Questi standard permettono un'erogazione dei contenuti flessibile e sicura per la stragrande maggioranza dei sistemi LMS.
Per impostazione predefinita, i progressi vengono archiviati sulla piattaforma GoodHabitz. Puoi sincronizzare i progressi dei collaboratori con il tuo sistema LMS o HR utilizzando la nostra Progress API.
Nessun problema, nella maggior parte dei casi riusciamo comunque a trovare una soluzione, tramite il caricamento manuale dei contenuti, l'erogazione via API o l'accesso diretto dalla nostra piattaforma. Contattaci per esplorare insieme la configurazione più adatta al tuo sistema.
























