Un catalogue rempli de formations en ligne.

Nos formations en ligne sont le point de départ idéal pour encourager l'ensemble de vos collaborateurs à travailler sur leur développement personnel. Et avec de nouvelles formations disponibles chaque mois, les possibilités d’apprentissage sont infinies !

Toutes aussi fun les unes que les autres !

Nos formats pédagogiques

  • Moments
  • Magazine
  • Scan rapide
  • Kézako
  • Facetime
  • Fact Show
  • Good Info
  • Tuto
  • En bref
  • Étude de cas
  • Quiz
  • Au travail !
  • Fast Forward
  • Interview
  • Storyboard
  • Test

Moments : Laissez-vous inspirer par les différents épisodes de notre docu-série de haute qualité.

Pour Moments, nos équipes sont parties à la rencontre de personnalités audacieuses aux expériences inspirantes, afin de vous faire profiter des conseils qui ont changé leur vie.

Magazine : Bref, mais instructif !

Avec nos magazines au design attractif qui regorgent d’exemples fun, de citations inspirantes et de conseils utiles, vous ne verrez pas le temps passer. Retrouvez-les dans toutes de nos formations.

Scan rapide : Envie d’en savoir plus sur un sujet précis ?

Alors, faites le Scan rapide en début de formation. Grâce à ses différentes questions, ce test rapide vous permet d’évaluer votre connaissance du sujet. Ainsi, vous vous lancez dans l’apprentissage en étant informé de vos acquis et de vos lacunes.

Kézako : Envie d’apprendre rapidement ?

Kézako présente de nouveaux modèles, théories et principes dans une courte animation qui va droit à l’essentiel. De cette façon, l’apprentissage est à la fois efficace, fun et instructif.

Facetime : L’expérience des autres est une source formidable d’information.

Découvrez nos vidéos Facetime et apprenez avec des experts de tous les domaines. Ils y partagent avec vous leurs points de vue et leur savoir-faire.

Fact Show : Cette rubrique parle de faits et de chiffres… autrement.

Dans Fact Show, nous vous présentons les données factuelles et chiffrées de façon surprenante pour en faciliter la mémorisation.

Good Info : Visionnez nos mini-conférences en ligne.

Apprenez-en plus sur des théories ou expériences particulières. Notre présentateur vous révélera tout un tas d’infos utiles et étonnantes.

Tuto : Mettez vos connaissances en pratique.

Nos tutos vidéo vous expliquent clairement et étape par étape comment mettre en pratique ce que vous venez d’apprendre.

En bref : Vous aimez aller à l’essentiel ?

Alors notre format pédagogique « En bref » est fait pour vous. Il synthétise les points clés de la formation sous forme de schéma.

Étude de cas : Comment appliquer toutes ces connaissances dans des situations concrètes ?

Dans nos études de cas, c’est à vous de choisir comment résoudre le problème présenté. Deux choix s’offrent à vous. Saurez-vous faire le bon ?

Quiz : Vous adorez tester vos connaissances ?

Ça tombe bien. Le quiz pose des questions stimulantes et présente des faits surprenants.

Au travail ! : Avec les documents Au travail !, on passe de la théorie à la pratique.

Ces exercices vous permettent de mieux comprendre vos actions et de mettre en pratique immédiatement vos nouvelles compétences.

Fast Forward : Vous préférez les synthèses ?

Cette rubrique est faite pour vous. Fast Forward reprend dans une courte animation tous les modèles, théories et plans détaillés de la formation. C’est ça l’apprentissage rapide !

Interview : Un entretien avec un expert.

Lisez notre entretien avec un expert qui apporte davantage de réponses à nos questions.

Storyboard : Une courte animation fun mais instructive.

Regardez nos vidéos Storyboard et apprenez-en plus sur le sujet de votre formation.

Test : C’est le moment de tester vos connaissances.

Vous maîtrisez les notions présentées ou vous avez besoin d'une petite piqûre de rappel ? Un test est disponible à la fin de chaque formation. Vous avez réussi ? À vous le certificat GoodHabitz.

C'est le moment de
vous lancer.

L'essayer, c'est l'adopter ! Faites l’expérience de l'ensemble des formations en ligne GoodHabitz gratuitement pendant 14 jours.