Online-Kurse für Unternehmen

Neue Dinge praktisch nebenbei lernen – und auch noch Spaß daran haben! Das bieten unsere über 90 verschiedenen Online-Kurse. Da ist mit Sicherheit das Training dabei, nach dem du suchst!

Spielerisch lernen!

Unsere Lernmethoden

  • Moments
  • Magazin
  • Quickscan
  • Explained
  • Facetime
  • Factshow
  • Good to Know
  • Smartinfo
  • Quiz
  • Go! I To do
  • Fast Forward
  • Interview
  • How To
  • Storyboard
  • Test

Moments: Lass dich von unseren erstklassigen Videos inspirieren.

In unseren kurzen Dokumentarfilmen porträtieren wir Personen mit inspirierenden Geschichten und gehen folgender Frage nach: Was war der Moment, der das Leben dieser Menschen verändert hat?

19. Moments

Magazin: Ein informativer Leckerbissen!

Denn diese ansprechend aufgebauten Inhalte sind leicht zu lesen und stecken voller lustiger Beispiele, inspirierender Zitate und hilfreicher Tipps. Die Magazine findest du in jedem unserer Online-Trainings.

DE 1. Magazine@2X

Quickscan: Du möchtest dein Wissen zu einem bestimmten Thema prüfen?

Dann beginne den Online-Kurs mit einem Quickscan. Beantworte die Fragen, die dir im Quickscan gestellt werden, und stell deine Kenntnisse auf den Prüfstand. So fängst du dort an zu lernen, wo du zuletzt aufgehört hast.

DE 2. Quickscan@2X

Explained: Du möchtest auf schnelle Art und Weise etwas Neues lernen?

Bei Explained erfährst du in kurzen Videoanimationen von neuen Theorien, Modellen und Konzepten. Auf diese Weise ist Lernen alles zugleich: effizient, unterhaltsam und informativ.

3. Explained

Facetime: Sieh dir die Videos unserer Expertinnen und Experten an.

Denn es gibt kaum etwas Besseres, als von einem Profi zu lernen. Im Lernmodul Facetime hast du die Möglichkeit, von Expertinnen und Experten aus den unterschiedlichsten Bereichen, die ihre Erfahrungen und ihr Wissen teilen, zu lernen.

4. Facetime

Factshow: Fakten und Zahlen – nur ein bisschen anders.

Denn bei der Factshow informieren wir dich auf überraschende Art und Weise über Fakten und Zahlen zu spezifischen Themen. So behältst du alle Infos im Kopf!

DE 5. Factshow@2X

Good to Know: Hier erhältst du Antworten auf alle deine Fragen.

Sieh dir unsere kurzen digitalen Vorträge an und lerne etwas über bestimmte Theorien oder Experimente.

6. Good To Know

Smartinfo: Möchtest du dir einen Überblick über das Thema eines Online-Trainings verschaffen?

Dann ist das Lernmodul Smartinfo genau das Richtige für dich. Hier sind die wichtigsten Erkenntnisse verständlich und präzise zusammengefasst.

DE 9. Smart Info@2X

Quiz: Spannende Fragen und spaßige Fakten.

Du bist verrückt nach Wissensspielen? Dann hast du bestimmt Lust, dein Wissen mit einem Quiz zu testen? Falls ja, wird dir dieses Lernmodul jede Menge Spaß machen!

DE 11. Quiz@2X

Go! I To do: Krempel deine Ärmel hoch!

Denn mit dem Go! machst du dich an die Arbeit. In unseren praxisorientierten Aufgaben erfährst du, wie du deine neu erlernten Fähigkeiten direkt umsetzen kannst.

DE 12. Go To Do@2X

Fast Forward: Du bevorzugst eine Zusammenfassung des jeweiligen Magazins?

Genau das bekommst du in diesen Videoanimationen. Hier werden einzelne Modelle und Theorien aus dem Online-Kurs zusammengefasst. So läuft schnelles Lernen!

DE 13. Fast Forward@2X

Interview: Q&A mit einem Profi!

In diesem Lernmodul, das meistens Teil eines Magazins ist, beantwortet dir eine Expertin oder ein Experte all die Fragen, auf die du eine Antwort suchst.

DE 16. Interview@2X

How To: Setze dein Wissen Schritt für Schritt in die Praxis um.

Erfahre, wie du bestimmte Aufgaben direkt in deinen Alltag integrieren kannst. In unserem Format How To geben wir dir eine verständliche Schritt-für-Schritt-Anleitung für die direkte Umsetzung deines neu erlernten Wissens.

22. Howto

Storyboard: Lustige Videoanimationen mit einer aufschlussreichen und informativen Botschaft.

Die Storyboard-Videos informieren dich auf unterhaltsame und schnelle Weise über das Thema des Online-Trainings.

18. Storyboard

Test: Prüf dich und dein neues Wissen mit einem Abschlusstest.

Hast du alle Informationen im Kopf behalten? Oder solltest du ein paar Lernmodule doch nochmal wiederholen? Am Ende jedes Online-Trainings findest du einen Abschlusstest. Du konntest alle Fragen richtig beantworten? Dann freu dich auf dein Zertifikat!

21. Test

Today is a good day to
get started!

Neugierig auf GoodHabitz und unsere Online-Trainings? Hol dir noch heute einen kostenlosen Testaccount!

Unsere Online-Kurse sorgen für Weiterbildung mit Spaßfaktor

Kann Lernen genauso viel Spaß machen wie ein Serienmarathon der Lieblingsserie? Davon sind wir überzeugt! Denn nur mit Unterhaltung und Spaß bringst du dein Team dazu, sich Zeit für persönliche Weiterentwicklung zu nehmen. Wir haben festgestellt, dass mit unseren Online-Kursen Lernen zu einer guten Gewohnheit wird. Denn sie sind inspirierend, aktuell und für jeden zugänglich. Aufgrund unseres umfangreichen Angebots an Trainings kommt dein Team garantiert nicht aus der Übung – und jedes Monat kommen neue dazu!

Entdecke die Online-Kurse mit Zertifikat von GoodHabitz

All unsere Online-Kurse werden von GoodHabitz selbst in der eigenen Produktionsabteilung entwickelt. Von der ersten Idee an schreiben, zeichnen, filmen, schneiden und entwickeln unsere Expertinnen und Experten für die Bereiche Lernen und Entwicklung jeden unserer Online-Kurse. Nur so können wir sicherstellen, dass das Beste drinsteckt. Inhaltlich besteht jeder Kurs aus einer Reihe festgelegter Module: Die Teilnehmenden beginnen das Online-Training mit einer Einführung, lernen dann eine Vielzahl praktischer Fähigkeiten und wiederholen am Ende eines jeden Kurses das ganze Wissen mithilfe einer Zusammenfassung. Zum Schluss können die Teilnehmenden prüfen, ob sie sich an die Inhalte erinnern können. Mit dem Test erhalten sie ein Zertifikat, das in Österreich offiziell anerkannt ist. Lernen war noch nie so einfach!

Finde den Online-Kurs, der perfekt zu deinem Team passt!

E-Learning ermöglicht deinem Team, überall und jederzeit auf Lerninhalte zuzugreifen. Bei GoodHabitz gehen wir aber noch einen Schritt weiter – schließlich sollen alle in deinem Unternehmen direkt mit dem Lernen loslegen. Egal, ob Mitarbeitende lieber lesen oder auf Videos zurückgreifen – die Inhalte von GoodHabitz sind individuell je nach Lerntyp in verschiedenen Formaten verfügbar. Dein Team lernt durch praktische Aufgaben, spannende Quiz, Animationen und vieles mehr. Mitarbeitende entscheiden selbst, welcher Inhalt ihrem Lerntyp entspricht. Bist du bereit, deine Mitarbeitenden auf das nächste Level zu bringen? Dann gib ihnen die Chance, einen Kurs oder gleich alle aus unserer Online-Plattform anzugehen!