L'égalité de genre

Équité, productivité et succès : ce ne sont là que quelques-uns des avantages incroyables de l'égalité des genres sur le lieu de travail et au-delà. Ce module vous montre pourquoi l'égalité des genres est importante, comment repérer et combattre les préjugés, et quelques étapes faciles que vous pouvez suivre pour créer un environnement équitable pour tous. Apprenez à défendre l'égalité et à avoir un impact réel dans votre vie professionnelle et personnelle !

Promouvoir la sécurité psychologique

Bonheur, innovation, créativité : c'est incroyable ce qui se passe lorsque les individus se sentent en sécurité pour dire ce qu'ils pensent, partager des idées et faire des erreurs. Les environnements psychologiquement sûrs peuvent surcharger votre équipe, mais cela ne se fait pas du jour au lendemain. Les responsables jouent un rôle essentiel dans la définition du ton. Découvrez ce qu'il faut pour favoriser un espace de haute performance où les contributions sont partagées sans crainte de jugement ou d'embarras.

La communication inclusive

Dans les lieux de travail diversifiés d'aujourd'hui, il ne suffit pas de "parler". Vous devez communiquer avec intention et impact pour construire un environnement prospère où chacun se sent valorisé, respecté et réellement entendu. Que vous soyez un manager chevronné, un chef d'équipe en herbe ou quelqu'un qui souhaite simplement améliorer sa communication, ce module vous fournira des outils pratiques pour devenir un communicateur plus inclusif et plus efficace.

Combattre les formes subtiles de discrimination

Avez-vous déjà été témoin d'un commentaire subtil qui vous a semblé déplacé, ou vu l'idée de quelqu'un être rejetée et vous êtes-vous demandé si vous deviez dire quelque chose ? Ces comportements ou commentaires apparemment anodins sont appelés micro-agressions. Ils rabaissent et excluent les gens, entraînant des sentiments de désengagement et même un turnover. Mais vous pouvez faire quelque chose. Ce module vous fournira les connaissances et les compétences pratiques nécessaires pour reconnaître et traiter les micro-agressions, vous donnant ainsi les outils nécessaires pour créer un environnement de travail plus positif et plus productif pour tous.

Le mentorat mode d'emploi

Le mentorat, c'est bien plus que transmettre des compétences et donner des conseils. Il devrait s'agir de construire un lieu de travail où chacun, quels que soient son origine ou son genre, est vu, valorisé et habilité à donner le meilleur de lui-même. Ce module se penche sur le pouvoir transformateur du mentorat en tant que moteur clé de l'inclusion. Explorez des conseils et des compétences pratiques qui vous permettent d'être un mentor qui soutient, habilite et élève les individus de tous horizons et de tous genres.