Vergelijk GoodHabitz
Vergelijk en kies de juiste partner in online leren
Het juiste online leerplatform kiezen is niet makkelijk. Wij weten natuurlijk dat GoodHabitz een sterke speler is, maar we willen dat je met volle overtuiging kiest. Hieronder vind je een korte vergelijking van de populairste opties, gebaseerd op echte gebruikersbeoordelingen. Wil je meer weten? Bekijk dan onze uitgebreide gids met de top 5 online leerplatforms.
GoodHabitz vergeleken met andere aanbieders
op ondernemingsniveau
Wil je GoodHabitz gratis proberen?
Krijg 14 dagen onbeperkt toegang tot onze volledige bibliotheek met leercontent. Geen verplichtingen, geen betaalgegevens nodig en je proefperiode stopt automatisch.
Waarom kiezen voor GoodHabitz in plaats van een andere aanbieder?
We snappen dat je verschillende aanbieders in online leren vergelijkt. Het zou zonde zijn om niet even te laten zien wat GoodHabitz zo uniek maakt.
Leren is leuk, effectief en motiverend
Maak van leren iets waar je team echt plezier aan beleeft. Met vier unieke leerformats vol interactieve opdrachten helpen we je medewerkers praktische skills te ontwikkelen die ze meteen kunnen toepassen.
Bouw een leercultuur op en bewijs de ROI van leren
Ga verder dan de standaardtrainingen. Onze coaches helpen je om leren écht onderdeel te maken van je organisatiecultuur, de link te leggen met de doelen van je organisatie en de impact van leren aan te tonen.
Gelokaliseerd in 20+ talen
We lokaliseren onze leercontent in meer dan 20 talen. We vertalen niet alleen, we passen de toon, context en zelfs humor aan. Zo is leren relevant en leuk voor iedereen in een divers team.
De businessimpact die
GoodHabitz je helpt bereiken
Overbrug skill gaps en stimuleer groei
Heeft je team de nodige skills om de groei van je organisatie te versnellen? GoodHabitz helpt je om skill gaps te dichten met gerichte trainingen over thema's als kritisch denken, creativiteit, strategie en meer. Zo geef je iedereen, van starter tot leidinggevende, de tools om innovatie te versnellen, prestaties te verbeteren en wendbaarheid te vergroten.
Verbeter people skills en bouw sterkere teams
Sterke leiders en hechte teams ontstaan niet vanzelf. GoodHabitz biedt trainingen over emotionele intelligentie, conflictoplossing en samenwerking, zodat medewerkers duidelijker communiceren en elkaar helpen groeien. Het resultaat? Een dynamische, betrokken werkomgeving waar successen sneller gevierd worden.
Versterk welzijn en vergroot werkgeluk
Als je medewerkers zich mentaal en emotioneel goed voelen, presteren ze op hun best. GoodHabitz biedt praktische trainingen over burn-out, welzijn en werktevredenheid. Met gezondere gewoontes, meer veerkracht en een betere werk-privébalans stijgen niet alleen het werkgeluk en de betrokkenheid, maar ook de resultaten.
