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Aprendizagem que funciona, com a confiança de empresas de topo

Salsa Jeans impulsiona o engagement e transforma a experiência de aprendizagem

Em Portugal
distribuídos entre Store Managers e Store Assistants
dos colaboradores são Gen Z

Como a Securitas aumentou o envolvimento e a produtividade de mais de 8000 funcionários

8.115 funcionários ativaram as suas contas GoodHabitz na Securitas UK.
Mais de 23.400 cursos iniciados, mais de 19.400 concluídos e 17.000 testes aprovados.
Mais de 38.000 horas de aprendizagem registradas e um claro aumento na produtividade.

Como o Grupo Martin Braun inspira os seus funcionários a aprender

Uma campanha offline criativa que motivou os colaboradores da produção a se inscreverem diretamente na plataforma de aprendizagem.
Um programa flexível de 3 horas que permite aprender durante o horário de trabalho – mesmo a partir de casa.
A caminho de uma cultura de aprendizagem dinâmica, que é continuamente promovida através de campanhas conjuntas e coaching pessoal.

Como a Paragon melhorou a comunicação aberta e o trabalho em equipa com a GoodHabitz

Todos os aspetos relacionados com a comunicação melhoraram na pesquisa de satisfação dos funcionários.
As pontuações relativas ao «tratamento do comportamento» aumentaram +1,9 pontos, ficando bem acima da referência do setor.
A produção aumentou para 2 a 3 vezes o volume normal sem interrupções.

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A GoodHabitz é adequada para equipas pequenas ou grandes empresas?
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