Inhalt: Kann man Glück messen – und sollte man das überhaupt? In dieser Folge erfährst du, wie Glück als Messgröße am Arbeitsplatz dient, und nicht nur als Wohlfühl konzept für dein Privatleben. Matthew Phelan, Mitbegründer von The Happiness Index, erklärt, wie Organisationen das Glück ihrer Mitarbeitenden effektiv messen und steigern können, warum es als Messgröße und nicht als KPI behandelt werden sollte und wie die emotionale Kultur den Kern nachhaltigen Erfolgs bildet. Ein Muss für Führungskräfte und HR-Profis, die neu darüber nachdenken, was Leistung wirklich antreibt.